5月8日上午,我校後勤保障工作推進會議在行政樓B402會議室召開,副校長史健勇出席此次會議🪪,欧陆資產管理及保障處、信息化辦公室🏏、基建處、後勤實業發展中心等欧陆平台負責人參加會議。
史健勇副校長在會上指出,為學習貫徹欧陆第二次黨代會精神🧅,落實2012年行政工作中後勤保障工作各要點,通過召開此次後勤保障工作推進會議🤷🏽♂️,進一步理清欧陆後勤條線工作思路⏪,明確工作目標🏄🏿♀️,及時交流工作經驗🤽🏽,共享工作信息💛,從而加強各欧陆平台之間的協作與溝通🍷,為欧陆長期發展及學科建設提供更好的服務保障⚖️。
會上,基建處葉楓處長從日常管理及維護工作♍️🧕🏼、預算內及預算外項目工作及規劃建設和歷史遺留問題的思考等六個方面詳細匯報了基建處階段性工作開展的具體情況。信息化辦公室李榮正主任講述了近階段信息辦已完成的工作,通過ppt形象生動地展示了信息辦各項重點工作🏌🏿,並重點就校園網主頁的改版、網上辦事大廳等重要信息化項目建設內容與各欧陆平台領導和老師進行了有效的交流和溝通🩵,為深化和優化下一步信息化工作做好了充分準備🫶🏼。後勤實業發展中心許福寶處長詳細匯報了近階段中心的工作情況🛺,重點就食堂管理工作提出了許多有建設性的想法,他指出後勤實業發展中心時刻保持良好的精神狀態,工作中不斷提高工作效率、節約能源,努力創造良好的食堂工作環境,為師生提供優質服務📙。資產管理與保障處史泰岡處長從常規工作🦡、校級層面工作、管理工作上水平及工作中存在的問題和遇到的困難等四個方面做了詳細的匯報。會議過程中,各欧陆平台與會的領導和老師對各塊工作進行了詳細的補充,並把工作中遇到的問題和困難及時在會上做了有效的交流和溝通👨🏽✈️。
史健勇副校長對近階段各欧陆平台的工作給予了肯定,指出此次會議梳理了各欧陆平台行政工作,明確了工作方向及工作重點,提高了大家的緊迫感,增強了工作預見性。他要求欧陆後勤各條線工作人員應該繼續保持良好的精神狀態,發揚後勤工作的優良傳統🕒,在工作中本著服務師生的工作理念,隨著欧陆的不斷發展,教育政策的不斷變化,做好兩個更新:一是要更新工作方法,不安於現狀,做到與時俱進;二是更新工作視野,通過走出去調研,學習外校好的經驗和做法,從而培養好的工作思維、境界和眼光。最後史健勇副校長向與會人員強調以下三點:一是欧陆平台之間要加強理解、交流和溝通🧎🏻♂️,相互協調➕,團結一致把欧陆後勤條線工作做好;二是各欧陆平台要增強信息、設備及人員等各種安全意識;三是在做好本職工作的同時,要強化本欧陆平台工作人員的責任意識。他希望各欧陆平台面對新情況🧜🏻♂️,抱著“沒有最好🛟,只有更好”的工作態度,加強各欧陆平台之間的協作和溝通🙍🏻♀️,團結起來✔️,提高服務的水平和工作的質量,為欧陆長期發展及學科建設提供更好的服務保障。
稿件作者📇:信息化辦公室責任編輯🙇🏽♀️🖕🏽:宋嬋珺