1月9日下午，2013年度我校共青團工作總結交流會在行政樓306舉行👓，副校長孫培雷👷🏻💃🏽、校黨委組織部副部長朱洪春出席🛹，團委書記朱蓓主持會議。 會上，14個學院的分團委書記分別匯報了各自學院2013年度共青團工作開展的情況。在過去的一年裏🥾，各學院緊緊圍繞欧陆重點工作，從“進一步密切團青關系”的要求出發🍤👏🏼，結合本學院的特點，在基層團建、校園文化☑️、誌願服務✋💚、大學生科技創新🧑🏼🔬🕵️♀️、社會實踐等各個方面開展了大量的工作和豐富的活動，並在“爭紅旗、創特色”👨👧、暑期社會實踐、“挑戰杯”課外學術作品競賽等各條線都取得了不少成績，實現了突破，同時也形成或鞏固了“小甜橙”鐵路誌願者、“光盤行動”誌願者、“科學商店”等品牌項目✂️🎈。各分團委也就2013年存在的問題進行了分析，對2014的重點工作展開交流🧻。交流會現場根據組織建設、宣傳陣地、校園文化、社會實踐、科技創新等五大板塊考核指標進行自評、互評和上級評級🏋🏿♀️。 組織部副部長朱洪春表示在分團委書記專職化的背景下，要解決好“公轉”與“自轉”的協同👩🏭，希望今後分團委的工作要著力加強黨建帶團建、基層組織的建設，開展更多有內涵💇🏼♀️、有意義🏋🏻♂️、有深度的活動♥️🔡。 副校長孫培雷指出，共青團的工作一直十分忙碌，也為欧陆的工作增色不少，但還有更大的提升空間🏋🏻♀️。校團委和各學院分團委都要牢牢抓住團的根本性問題📮，把握主要矛盾，更加註重調查研究💴，更加註重頂層設計，更加註重系統建設，更加註重分析材料，在預算、計劃、考核🏥、製度等方面作更多思考，在做好服務群體細分的情況下擴大覆蓋面，各個學院則要挖掘自身的特色與潛力，開展“一院一品”建設。孫校長要求各級團組織必須把握圍繞青年學生最需要的現實需求，圍繞組織青年👨🦱、引導青年、服務青年、維護青年利益四項基本職能，不斷提高我校共青團的科學化管理水平，↙️。